1月14日，厦门南洋职业学院2021－2022学年第一学期工作总结大会在学校活动中心礼堂以线上线下相结合的方式召开。校领导、全体教职员工参加会议。我校创校副董事长、厦门康辉国际旅行社有限公司总经理林志民先生，康辉国旅副总经理于平女士，厦门田园牧歌文旅有限公司总经理蔡朝铭先生应邀出席会议。校长助理李振杰主持会议。
校长助理蓝德森作2021年招生工作总结和寒假招生动员。他希望全体招生人员围绕招生目标加油干，“咬定青山不放松”，求精求细做服务，共建共享齐努力，立足现实求进步。
副校长钟石根作2021－2022学年第一学期工作总结。 他从疫情防控有条不紊、内部改革持续深化、职教政策贯彻落实、教学改革持续深化、科研项目取得新进展、队伍建设引向深入、学生工作扎实推进、社会服务交流增进、党建思政切实加强、校园建设再获肯定等十个方面进行总结，并提出下一阶段任务。
副董事长、副校长鲁晓芹宣读《厦门南洋职业学院关于表彰 2021年度招生工作先进集体和先进个人的决定》，并对受表彰者进行颁奖。
多年来，职业教育为脱贫攻坚战全面胜利作出了重要贡献，为乡村振兴奠定了坚实基础。而乡村振兴作为脱贫攻坚战的“后半场”，需要更多的技术工人和技能人才，这就需要职业教育不断增强与农村现代化发展的适应性，培养农村高质量发展所需的人力资源，在服务全面实施乡村振兴战略中发挥更重要的作用。学校经研究决定成立乡村振兴学院，举行授牌仪式。
饮水思源，学校21年的成长离不开每一位离退休人员的无私奉献，他们是学校的宝贵财富，会上举行了庄重而温馨的“二次退休老同志欢送仪式”。
原校长、教育科学研究院院长王豫生提出两点建议。一是新年履新职。刚结束的全员竞聘体现出了每一位同志爱教、爱校、爱岗、爱生的精神，希望大家能够各尽其职，各显其能、各展其才；二是新岗立新功。各干部要认真做好交接和衔接的工作，学会调查研究，尽早重启工作，多打篮球，少打排球，不踢足球，在日常工作中多读书、多学习、多思考、多动笔。
董事长、校长鲁加升提出四点意见。一是要有担当意识。教学质量是教育事业的生命线，作为新时代教育工作者要把提高教育教学质量作为第一要务，不但要重视量的增长，更要注重质的提升；不但要重视人才培养，更要注重人才培养、科学研究与社会服务的协调平衡，让学校改革发展的最终成果得到社会的认可；二是要有标高意识。要紧跟时代，结合学校实际，定高目标，做好人才培养、学科建设、专业结构深化改革，与时俱进，开创南洋新局面；三要有垂范意识。身为一名教育工作者，任何言行举止，都可能成为学生的行动指南，所以不仅要智慧不断提升，德行也要不断提升，慈悲心也要不断提升。各单位要将提高思想政治素质和职业道德水平摆在首要位置，努力建设爱岗奉献、勇于创新创造的一流队伍，力争每位南洋人都能成为政治过硬、信仰坚定的理想之师，业务精湛、学识渊博的学问之师。四是要有创新意识。要紧紧抓住培养造就创新型人才这个关键，夯实建设基础，提升教学质量，对外塑造院校形象，对内加强内涵建设，争当创新发展拓荒牛，争取成功申办“本科层次职业学校试点”，为达成应用型本科大学建强根基。
不忘初心育新人，踔厉奋发谱新篇。在新的一年里，南洋将继续坚决贯彻党和国家的教育政策和方针，落实“立德树人”的根本任务，统筹推进“三全育人”，为党育人、为国育才，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。